شما کدام شهر را برای مهاجرت به کاناداانتخاب می‌کنید. در این مقاله در مورد بازار کار مختلف برای مهاجرت به کاناداتوضیحاتی ارائه خواهیم داد. مطالعه و بررسی شرایط بازار کار، یکی از ابزارهای مفیدی است که می‌تواند ما را با روند تغییر و تحولات این پدید در حوزه‌های مختلف شهری آشنا نماید تا اشخاص با استفاده از این داده‌ها بتوانند انتخاب مناسبی را برای محل زندگی انجام دهند. امروزه بیشتر کشورهای پیشرفته دنیا درصدد این امر هستند که بتوانند نرخ بیکاری را در بین جوانان در سال‌های آینده به پایین‌ترین میزان ممکن برسانند و کشور کانادا هم از این قاعده مستثنا نیست.

متوسط نرخ بیکاری در بین جوانان در شهرهای کانادا با توجه به آمار (RBC) در حال حاضر 6% است و دولت کانادا در برنامه‌های بلندمدت خود این هدف را دارد که تا سال 2024 تمام جوانان دارای کار بوده و نرخ بیکاری 0% باشد.
بر اساس همین آمار و نرخ بیکاری در شهرهای مختلف کانادا، رویال بانک کانادا با شاخص‌های URBAN WORK INDEX بهترین شهرهای این کشور را برای جوانانی که در جستجوی کار هستند، معرفی نموده است.

برای مهاجرت به کاندابا فیدس همراه شوید.

پارامترهای موردبررسی برای بازار کار

این بررسی با توجه به آیتم‌های مختلف مانند، وضعیت به‌کارگیری کارجویان (employment)، وضعیت کارفرمایان (entrepreneurship)، مدرک تحصیلی و موارد آموزشی (education) و مقرون‌به‌صرفه بودن (offordability) انجام‌شده است. بر اساس پارامترهای ذکرشده به شهرها امتیازاتی تعلق‌گرفته که نتایج بسیار جالب و غیرمنتظره‌ای‌ را به همراه داشته است.

مشاغل موردنیاز برای مهاجرت به کانادادر سال 2021 از مشاغل کارگری فنی مانند کارگران عمومی گرفته تا مشاغل با فناوری بالا مانند مهندسین نرم‌افزار، بخش‌ها و صنایع متنوعی را پوشش می‌دهند. طبق تحقیقات در شرکت‌های معتبر کانادا مشاغلی همانند مدیر توسعه کسب‌وکار، مهندس برق، مهندس کامپیوتر و توسعه‌دهنده و مدیر پروژه‌های مهندسی در میان 10 شغل اصلی موردنیاز در کانادا است.

معرفی شهرهای برتر کانادا در بازار کار

شاید در وهله اول این فکر به ذهن خطور کند که برای مهاجرت به کانادا شهرهایی مثل ونکور و تورنتو به دلیل وسعت، جمعیت و وجود شرکت‌های بزرگ در این شهرها از شرایط کاری بهتری برخوردار هستند؛ اما در کمال تعجب چند شهر کوچک در فهرست 10 شهر برتر کانادا ازلحاظ بازار کار، پیش از تورنتو و ونکوور قرارگرفته‌اند.
استان انتاریو با داشتن 6 شهر که عبارت‌اند از: اتاوا، سادبری، کیچنر/ واترلو، همیلتون، میسی ساگا و تورنتو بهترین استان کانادا برای جوانان جهت یافتن شغل محسوب می‌شود. لیست 21 شهر اول کانادا که بازار کار مناسب‌تری دارند به شرح ذیل است:
1 ادمونتون
2 مونترال
3 اتاوا
4 سادبری
5 کیچنر/واترلو
6 همیلتون
7 کبک
8 میسی ساگا
9 ویکتوریا
10 تورنتو
11 سنت جان
12 مونکتون
13 کلگری
14 کلونا
15 ونکوور
16 اوشاوا / دورهام
17 یلونایف
18 شارلوت تاون
19 ساسکاتون
20 هالیفاکس
21 وینیپگ

نتیجه‌گیری

کانادا جز بهترین کشور برای مهاجرت است و بازار کار برای مهاجرت به کانادااز اهمیت زیادی برخوردار است. تحقیقات انجام‌شده در این زمینه، جدا از اهمیت برای خود دولت جهت رسیدن به اهداف پایین آوردن نرخ بیکاری، برای اشخاص که قصد مهاجرت به کشور کانادا دارند نیز مهم است. فیدس این فرصت را فراهم می‌کند تا با شناخت کامل درباره بازار کار شهرهای مختلف نسبت به انتخاب محل زندگی و پیدا کردن شغل مناسب برای خود و همچنین آینده شغلی فرزندان که جزء مهم‌ترین اولویت‌های مهاجرت است اقدام نمایید.
اگر قصد مهاجرت به کانادارادارید و نگران آینده شغلی خود هستید حتماً با مشاورین فیدس تماس بگیرید تا از مشاوره رایگان و بروزترین اطلاعات در حوزه‌های مختلف کاری مطلع شوید. برای مهاجرت به کاناداکلیک کنید.

 

افراد زیادی در سراسر دنیا به روش‌های مختلفی قصد مهاجرت به کانادارادارند. تا از موقعیت‌های شغلی و اجتماعی مطلوب در این کشور بهره‌مند شوند. افراد زیادی در ایران با تخصص‌های مختلف برای مهاجرت به کانادا به دنبال ویزای کاری این کشور هستند. معمولاً گرفتن این نوع ویزا مانند سایر ویزاها نیازمند قوانین خاص خود است. برای مهاجرت به کاناداباید موارد زیادی را در نظر گرفت. ما در مقاله‌های قبل در مورد بازار کار کانادا و حقوق تخصص‌های مختلف به‌صورت کامل توضیحاتی ارائه کردیم. 

درروش جاب آفر کانادا یا داشتن پیشنهاد کاری، افراد باید لیست مشاغل موردنیاز در کانادا را بررسی کنند و درصورتی‌که تخصص آن‌ها در این لیست وجود داشته باشد، از طریق مؤسسات کاریابی می‌توانند از کارفرمایان کانادایی پیشنهاد شغلی دریافت کنند. اگر برای مهاجرت به کانداو قوانین مختلف کاریابی اطلاعات کافی ندارین حتماً با مشاورین فیدس تماس بگیر تا کامل‌ترین و بروزترین اطلاعات در اختیار شما قرار بدهند.

حداقل حقوق قانونی در کانادا

کم‌ترین میزان حقوق قانونی در کشور کانادا به ازای هر ساعت کار، 11.06  دلار کانادا است. البته این میزان حداقلی است که دولت فدرال تعیین نموده است و دولت‌های استانی اجازه وضع حداقل حقوقی کمتر از این میزان ندارند اما هر استان بر اساس شرایط اقتصادی و بازار کار خود حداقل حقوق را تعیین نموده است. در ایالت‌های مختلف، میزان حداقل حقوق به دلار کانادا در سال 2021  به شرح زیر است:
آلبرتا 15
بریتیش کلمبیا  13.85
ساسکاچوان 11.32
منیتوبا  11.65
کبک  14
نیوبرانزویک 11.70
نوا اسکوشیا 12.50
پرنس ادوارد 12.85
نیو فاند لند 12.15
یوکان 13.71
نورت وست تریتوریز 13.46
نوناووت 16

برای اطلاع از جدیدترین میزان حداقلی حقوق برای مهاجرت به کانادا با مشاورین فیدس تماس بگیرید.

ساعت کاری در کانادا

ساعت کاری استاندارد برای افراد بالای 18 سال، 8 ساعت در روز و 40 ساعت در هفته است. در برخی صنایع تولیدی متوسط ساعت کاری 50 ساعت در هفته است. افراد زیر 18 سال  در روزهای مدرسه 3 ساعت و در هفته 18 ساعت و در روزهای تعطیل حداکثر 8 ساعت در روز اجازه‌ی کاردارند. کارفرمایان حداکثر 48 ساعت در هفته اجازه دارند که از کارمندان خود استفاده کنند.

سن قانونی برای کاربر کانادا 16 سالگی است و افراد کمتر از این سن حق کار کردن به‌صورت تمام‌وقت را ندارد اما نوجوانان بین 14 تا 18 سالگی می‌توانند با شرایط خاصی و به‌صورت محدود کار کنند. میزان حقوق برای هر ساعت اضافه‌کاری برابر یک ساعت و نیم کار استاندارد محاسبه می‌شود.

قوانین برکناری از کار در کانادا

کانادا جز بهترین کشور برای مهاجرت است و میزان حداقل حقوق برای مهاجرت به کانادااز اهمیت زیادی برخوردار است. میزان حقوق برای افراد زیر 18 سال در بعضی ایالت‌ها ممکن است مقداری کمتر از میزان حقوق فرد بالای  18 سال باشد. در مورد فردی که به‌صورت ساعتی حقوق دریافت می‌کند، درصورتی‌که پس از مراجعه به محل کار، کاری برای انجام دادن وجود نداشته باشد، کارفرما موظف است حداقل، حقوق دو ساعت کاری را پرداخت کند.

برای برکناری از کار، کارفرما موظف است اعلامی کتبی مبنی بر برکناری فرد از کار ارائه دهد. درصورتی‌که کارفرما اعلامی مبنی بر پایان یافتن مدت کاری کارمند یا کارگر را به‌صورت مکتوب ارائه ندهد، باید مبلغ کامل دستمزد و مزایای فرد را پرداخت کند.
برای برکناری از کار، نیاز است که کارفرما باید از مدتی قبل به کارمند خود پایان یافتن مدت کاری را ابلاغ کند.
مدت‌زمان لازم برای اعلام پایان همکاری از طرف کارفرما به کارمند، به شرح زیر است:
برای افرادی که کمتر از 3 ماه است که مشغول به کار هستند، نیازی به اعلام قبلی نیست.
برای افرادی که 3 ماه تا 1 سال است که مشغول به کار هستند،  یک هفته، بین 1 سال تا کمتر از 3 سال، دو هفته، 3 سال تا 4 سال،  سه هفته، 4 سال تا 5 سال چهار هفته است.برای اطلاع از شرایط مهاجرت به کاناداکلیک کنید.

 

اگر قصد مهاجرت به کانادا دارید، باید قبل مهاجرت خود در مورد فرهنگ‌ها و قوانین متفاوت این کشور اطلاعات کافی کسب کنید. این روزها به دلیل ساده‌تر شدن برخی قوانین گرفتن اقامت در کانادا افراد زیادی هستند که می‌خواهند به کشور کانادا سفر کنند. اگر دوست دارید که قوانین عجیب در مهاجرت به کانادا را بشناسید می‌توانید تا انتهای این مقاله کوتاه همراه فیدس باشید. 

قوانین عجیب مهاجرت به کانادا را بشناسید

کانادا کشور نسبتاً بزرگی است و مهاجرت به کانادا همیشه جذاب بوده است. از همین روی مهاجران زیادی را در سراسر دنیا در خود جای‌داده است. باید بدانید که در شهری مانند تورنتو که دانشگاه‌های آن برای بسیاری از مهاجران ایرانی آرزو است، مردم به بیش از 150 زبان و گویش مختلف صحبت می‌کنند. حتماً می‌توانید تصور کنید که این موضوع تا چه اندازه می‌تواند در مدیریت کردن این افراد تأثیر بگذارد.
همین موضوع باعث شده که قوانین عجیب‌وغریبی در کانادا وضع شود که شاید دانستن آن‌ها حتی شمارا شوکه کند. در ادامه چند تا از عجیب‌ترین قوانین کشور کانادا را باهم بررسی خواهیم کرد.

 

بیش‌تر از 100 کیلومتر بر ساعت، حرکت کنید

یکی از قوانین خنده‌دار در مهاجرت به کانادا این است که در بزرگراه‌های این کشور تصویب‌شده است که رانندگان با سرعت 100 کیلومتر بر ساعت باید برانند اما معمولاً همه بین 110 تا 120 کیلومتر بر ساعت می‌رانند و اگر پلیسی این موضوع را مشاهده کند، تصور می‌کند که اصلاً این صحنه را ندیده است. البته اگر فردی سرعتی بیش از 120 کیلومتر داشته باشد، توسط پلیس متوقف می‌شود.

 

ترک تحصیل ممنوع است

شهروندان کانادایی باید حداقل تا 18 سالگی درس بخوانند و نمی‌توانند به بهانه‌ای ترک تحصیل کنند. البته برای افراد بسیار باهوشی که می‌توانند مقاطع تحصیلی را اصطلاحاً جهشی بگذرانند، ترک تحصیل زودتر از 18 سالگی مجاز است. برای مزایا تحصیل در مهاجرت به کانادا می‌توانید مقاله فیدس را مطالعه کنید.

  

ازدواج و کار کردن زیر 16 سال

شاید شما هم شنیده باشید که بچه‌ها در تابستان‌ها در رستوران‌ها کار می‌کنند و خودشان پول درمی‌آوردند، اما این برای کسانی که زیر 16 سال سن دارند، حقیقت ندارد. در کشور کانادا حداقل سن برای کار کردن 16 سال است و اگر فرد کارفرما یا مدیری این قانون را رعایت نکند و به‌عنوان‌مثال به فردی 15 ساله کار بدهد، مرتکب جرم شده است و باید پاسخگو باشد.

اگر فردی بخواهد زیر سن قانونی ازدواج کند در 16 سالگی می‌تواند این کار را انجام دهد، اما برای این کار باید والدین او اجازه بدهند.

 هر 5 ساعت، نیم ساعت استراحت

یکی از قوانین جالب در مهاجرت به کانادا این است که به کارفرماها اجازه می‌دهد بعد از هر 5 ساعت تنها نیم ساعت به کارمندان و کارگران خود استراحت بدهند. البته بیشتر کارمندان و کارگران، تنها در این نیم ساعت سیگار می‌کشند و یا قهوه‌ای داغ می‌نوشند. اگر شما هم در این زمینه قانون عجیبی می‌شناسید، می‌توانید در بخش نظرات با بقیه به اشتراک بگذارید.

افرادی که قصد رانندگی در مهاجرت به کانادا را دارند باید دارای گواهینامه معتبر باشند. این گواهینامه می‌تواند از کشور کانادا یا گواهینامه‌ی بین‌المللی باشد. دو حالت وجود دارد: در حالت اول فرد از کشور خودش گواهینامه‌ای معتبر دارد و در حالت دوم فرد تابه‌حال رانندگی نکرده و گواهینامه ندارد. در ادامه این مقاله فیدس حالت‌های مختلف اخذ گواهینامه معتبر در مهاجرت به کانادا را بررسی می‌کنیم.

حالت اول اگر شما از کشور خودتان گواهینامه معتبر داشته باشید:

در این صورت شما می‌توانید با ارائه‌ی گواهینامه از کشور خودتان برای دریافت گواهینامه در مهاجرت به کانادا اقدام کنید و پس از سپری شدن مراحل قانونی، تنها با گذراندن امتحان آیین‌نامه و تست بینایی و بدون آزمون عملی رانندگی شهری، گواهینامه رانندگی کانادا را دریافت کنید. همچنین می‌توانید گواهینامه‌ی خود را به گواهینامه‌ی بین‌المللی تبدیل کنید.

مدت‌زمان اعتبار گواهینامه‌ی بین‌المللی یک‌ساله یا سه‌ساله است. شما با استفاده از گواهینامه بین‌المللی، امکان رانندگی به‌صورت موقت تا شش ماه در کانادا را دارید و پس‌ازآن می‌بایست حتماً گواهینامه کانادایی را دریافت نموده باشید؛ البته این گواهینامه قابل تمدید نیست و پس از اتمام اعتبار باید برای دریافت دوباره‌ی آن اقدام کنید.

حالت دوم اگر شما تابه‌حال رانندگی نکرده و گواهینامه ندارید:

اگر شما گواهینامه رانندگی ندارید، برای دریافت گواهینامه رانندگی در کانادا باید درخواستی در قالب «مجوز مبتدی» ارائه دهید. درخواست مجوز به این معناست که شما یک راننده‌ی در حال تعلیم هستید و پس از طی مراحل دریافت گواهینامه اعم از آیین‌نامه، تست بینایی، رانندگی شهری و... و قبولی در آزمون قادر به دریافت گواهینامه خواهید بود.

یکی از مسائل مهم در امر مهاجرت به کانادا، دریافت گواهینامه است. به دلیل شرایط آب و هوایی و بارش‌های شدید و متوالی برف در این کشور، قوانین وضع‌شده جهت دریافت گواهینامه در کانادا امری سخت و زمان‌بر است...

جرائم و قوانین رانندگی در کانادا

قوانین در مهاجرت به کانادا موارد زیادی را شامل می‌شود؛ مانند توجه به چراغ چشمک‌زن، عدم استفاده از تلفن همراه هنگام رانندگی، توجه به حقوق عابران پیاده، عدم خوردن و نوشیدن در زمان رانندگی، عدم استفاده از الکل در حین رانندگی و ... در ادامه‌ی مطلب قصد داریم تا جرائم رانندگی در کانادا رو بررسی کنیم.

دولت کانادا تمایل دارد که با قوانین سخت‌تر و جریمه‌هایی سنگین‌تر معضل حواس‌پرتی در رانندگی را حل کند، حواس‌پرتی یکی از عوامل اصلی خطر در هنگام رانندگی است و ممکن است به علت‌های متفاوتی به‌غیراز استفاده از تلفن همراه اتفاق بیفتد. مطابق قوانین رانندگی در کانادا که از سال 2018 تصویب‌شده است، رانندگان متخلف امکان دارد حتی تا 1000 دلار نیز جریمه شوند.

بر اساس اطلاعات موجود در سایت پلیس کانادا حواس‌پرتی شامل هر عاملی است که منجر به عدم‌تشخیص درست موقعیت، یا تأخیر در عکس‌العمل و حرکت اشتباه راننده در هنگام رانندگی شود است که شامل موارد زیر می‌باشند:

مشغول شدن به تنظیم سیستم پخش ماشین یا صدای خیلی بلند سیستم صوتی

صحبت کردن باسرنشینان در حال خستگی

آرایش کردن یا رسیدگی به وضع ظاهری

خواندن (کتاب، نقشه، روزنامه)

صحبت کردن با تلفن همراه و یا پیامک دادن

خوردن و آشامیدن در حین رانندگی

سیگار کشیدن

رانندگان می‌بایست در هنگام رانندگی از خوردن و آشامیدن اجتناب کرده و در صورت نیاز به خوراک در مکانی امن توقف کرده سپس نیاز خود را برطرف کنند.

 عدم استفاده از الکل در حین رانندگی

با توجه به افزایش تصادفات ناشی از استفاده از مشروبات الکلی، جرائم سنگینی برای ارتکاب این تخلف در نظر گرفته‌شده است. فرد خاطی در اولین تخلف به‌صورت نقدی جریمه می‌شود و اگر بازهم این تخلف را تکرار کند میزان جریمه نقدی افزایش می‌یابد. گاهی نیز فرد به‌صورت موقت از رانندگی محروم و به حبس محکوم می‌شود. همچنین اگر در چنین حالتی سبب آسیب به شخصی یا منجر به مرگ کسی شود جریمه‌ای بین 10 تا 14 سال حبس برای او در نظر گرفته می‌شود. حداکثر جریمه برای این تخلف، حبس ابد است.

 

عدم استفاده از تلفن همراه

استفاده از تلفن همراه به‌ویژه ارسال پیام در زمان رانندگی ممنوع است و تابه‌حال موجب به وجود آمدن حوادث تلخ زیادی شده است. در صورت تکرار این تخلف بیشتر از سه بار، فرد متخلف مشمول پرداخت جرائم نقدی و حتی تعلیق گواهینامه می‌شود.

اگر قصدمهاجرت به کانادارا دارید کارشناسان و مشاورین فیدس با توجه به اطلاع از شرایط و قوانین این کشور و دادن رهنمودهای لازم، شما را در پیمودن این راه یاری می‌کند.

 

با توجه به اقتصاد قوی آلمان همیشه مهاجرت به آلمان   جز گزینه‌های افراد است. کشور آلمان ازجمله کشورهایی است که جمعیت رو به کاهش سال افزون دارد. این مسئله موجب آن شده تا به فکر پذیرفتن مهاجرین متخصص و کار بلد از کشورهای دیگر بیفتد. حاصل این امر چیزی نیست جز توسعه صنعت آلمان و پویایی اقتصاد این کشور. آلمان با این ایدئولوژی، هدف آن دارد که موقعیت‌های شغلی خالی خود را به خارجی‌هایی اعطا کند. درهرصورت برای کشور آلمان بهره‌وری دارند؛ چه باتجربه خود، چه با تخصص. همه این‌ها البته نشان از شرایط کاری ویژه آلمان نیز دارد، شرایطی مانند حقوق بالا، امتیازهای گوناگون و مزایای کم‌نظیر. مشاغلی که امروزه در آلمان در بهترین شرایط خود قرار دارند، آن دسته کارهایی‌اند که یا مرتبط با جامعه این کشورند و یا با صنعت درهم‌تنیده‌اند. مشاغلی چون پزشکی، مهندسی و یا فناوری اطلاعات.

ما در فیدس خدمات بین‌المللی و وکالتی درزمینه? های مهاجرت، اخذ تابعیت، اقامت دائم و اقامت موقت، کاریابی بین‌المللی و همچنین اعزام دانشجو را انجام می‌دهیم. این برنامه‌ها را دسته‌بندی کرده‌ایم تا شما با انتخاب دسته‌بندی موردنظر خود بهترین روش را انتخاب کنید. برای مهاجرت به آلمانبا فیدس همراه شوید.

 

تخصص‌های موردنیاز برای مهاجرت به آلمان

افرادی زیادی که به دنبال مهاجرت به آلمانهستند، در پی یافتن لیست شغل‌های موردنیاز کشور آلمان هستند تا بدین‌وسیله شانس خود را برای پیدا کردن کار در این کشور پیدا کنند. ابتدا بررسی کنیم که چرا درصد بسیاری از مردم به دنبال این هدف و اخذ اقامت و مهاجرت به آلمان، از طریق کار هستند.

آلمان به دلیل داشتن تجارت و اقتصاد قدرتمند یکی از پرطرفدارترین کشورها برای کار و مهاجرت است. بازار کار برای افراد و شرکت‌ها بسیار پررونق و گسترده است. نمایشگاه‌های تجاری جهانی در خیلی از مواقع آلمان را برای ارائه دستاوردهای خود انتخاب می­کنند و معاملات و توافقات تجاری موفقی در این کشور شکل می­گیرد. همه این­ها باعث جذابیت بازار کار آلمان شده است. ازاین‌رو بسیاری از افراد با جستجو در لیست مشاغل موردنیاز کشور آلمان، در پی یافتن شغل موردنظر خود در این کشور هستند.

در ادامه مقاله قصد داریم تا با تخصص‌های قوی در صنعت آلمان آشنا شویم. با فیدس همراه باشید.

پزشکان در آلمان

هنگامی‌که از شرایط شغلی ویژه کلام به میان می‌آید، همه توجهات معطوف حیطه پزشکی می‌شود. در آلمان نیز شرایط مستثنا از قاعده نیست و پزشکان بهترین شرایط زندگی در این کشور رادارند. آن‌ها با میانگین حقوق سالیانه معادل 52 هزار یورو در سال، در اوایل دوره خدمت خود، می‌توانند سرانه حقوق خود را صرف زندگی‌ای آرام و با آسایش کنند. این در حالی است که در صورت گذشت سالیان تجربه و کارآموختگی، این حقوق می‌تواند تا حدود 100 هزار یورو در سال نیز برسد. این رقم چشم‌گیر برای یک زندگی مرفه و زویایی است.

همه این امتیازات ارائه‌شده برای این فرصت کاری در آلمان، پیش‌نیازهای دشواری را نیز می‌طلبد که متقاضیان می‌بایست آن‌ها را پیش‌تر تأمین کرده باشند. پیش‌نیازهایی چون سطح زبان آلمانی C1. پزشکان مهاجر می‌باید این مدرک را در همان ابتدا ارائه دهند چراکه آن‌ها بناست با قشر توده جامعه در ارتباط باشند. این نیازمند ارتباط در عالی‌ترین سطح ممکن با مردم است. همچنین نباید از یاد برد که مدرک معتبر دانشگاهی و فارغ‌التحصیلی با نمره بالا و همچنین سابقه شغلی بلندمدت نیز موجب افزایش چشم‌گیر شانس کسب این موقعیت شغلی هستند.

 

فناوری اطلاعات نیازمندی روز دنیا

امروزه در هر صنعتی که نگاه می‌اندازیم، صحبت از فناوری اطلاعات نیز به میان می‌آید. مهم نیست چه شغلی یا چه حیطه‌ای، نکته آن است که مهندسین فناوری اطلاعات، نقش پررنگی در راستای توسعه کسب‌وکار آن حوزه دارند. همه این‌ها ما را به این نقطه سوق می‌دهد که IT یا فناوری اطلاعات، امروزه جزو بیشترین نیازمندی کشورها در میان موقعیت‌های شغلی است. آلمان نیز با عطف به این موضوع که بزرگ‌ترین شرکت‌های کامپیوتری دنیا در این کشور شعبه دارند، سرزمینی زویایی برای مهندسین IT ساخته است. متخصصان این حوزه می‌توانند در سال‌های ابتدایی کار خود، 40 هزار یورو در سال درآمد داشته باشند تا بنیان‌های یک زندگی بلندمدت آرام را برای خود برنامه‌ریزی کنند. همچنین پس از گذشت سالیانی از تجربه و کارآموختگی، حقوق آنان تا میانگین 75 هزار یورو در سال نیز می‌تواند افزایش داشته باشد. این تنها یک معنی دارد؛ IT بی‌نظیر است.

مهندسین و صنعت تولید

چرخ کارخانه‌های عظیم تولیدی در هر جای دنیا، به لطف مهندسین متخصص آن‌ها می‌چرخد. کتمان نقش مؤثر یک مهندس درروند تولید یک کارخانه یا در جریان یک صنعت، امری است ناممکن. لذا حضور مهندسین کارکشته و مجرب در دنیای یک صنعت عظیم، به قطع مهم‌ترین نکته‌ای است که کشور آلمان به آن توجه داشته است. آلمان راه را برای حضور مهندسین مستعد پیشرفت در خاک خود هموار کرده تا با کمک آنان کشور خود را بیش‌ازپیش رونق بخشد.

برای این هدف، سرانه حقوقی را برای یک مهندس تازه‌کار مشخص کرده که معادل 45 هزار یورو در سال است. البته که شرایط برای یک مهندس مجرب و کاربرد متفاوت است و حقوقی معادل 65 هزار یورو در سال را به خود اختصاص داده است. همه این‌ها حتی می‌تواند برای یک دانش‌آموخته از دانشگاه معتبر آلمانی بهتر نیز بشود، می‌تواند مبلغ حقوق سالیانه تا 74 هزار یورو افزایش یابد! این یعنی آلمان، سرزمین موعود مهندسان است.

 

در این مقاله برای افرادی که برای مهاجرت به آلماندر مورد فرصت‌های شغلی و درامدهای این کشور سؤالاتی داشتند به‌صورت کلی توضیحاتی ارائه دادیم. اگر قصد مهاجرت به آلمان رادارید حتماً با مشاورین ما در فیدس تماس بگیرید تا بروزترین اطلاعات را در مورد این مهاجرت به آلمان در اختیار شما قرار دهند.